srebernica_1308Praktykant

8============D

8=============D

@dlugiigrubyiniepenis Jako odpowiedź do twojego pytania czy czucie się w pewien sposób to coś złego

@Shadov nie widzę związku

@dlugiigrubyiniepenis
> Uwagę też cięzko zwrócić bo najczęsciej przewrażliwione dzieciaki nie potrafią znosić jakiejkolwiek krytyki

już się domyślam jak ta Twoja krytyka wygląda xD

@dlugiigrubyiniepenis Ale to o czym teraz piszesz jest niezależne od tego jaką kto ma strategię pracy, a raczej od samego problemu z komunikacją. Osobiście trafiłam na takie osoby i często byli to ludzie którzy praktycznie nie zmieniają pracy, uczepili się jednej firmy i siedzą tam od 10 lat w jednym projekcie. Nic im nie idzie powiedzieć, bo przecież oni znają projekt od początku i wiedzą wszystko lepiej. Nie ma to związku wg mnie z tym jak często ktoś pracę zmienia. Spotkałam dużo specjalistów naprawdę dobrych, piszących świetny kod, ale oni się cenią, więc szybko uciekają, jeżeli są niedopłaceni i nie widzę w tym nic dziwnego. Za to patrząc jak oceniasz innych zakładając, że wszystko to wybujałe ego, to nie wiem czy chciałabym z Tobą pracować. Jedni są lepsi w social skillach inni mniej. Tego idzie się też nauczyć. Projekt tworzy zespół, a nie jednostka. Oczywiście, ważne jest by być komunikatywnym i prosić o pomoc gdy czegoś się nie wie, ale to też działa w drugą stronę - jężeli masz kogoś nowego w zespole i cicho siedzi, to warto się zainteresować, bo nie wiesz jaką jest osobą i warto wyjść samemu z siebie z inicjatywą, bo może stresuje się odezwać i rolą zespołu też jest wyłapywanie i korygowanie takich zachowań, a nie tylko narzekać hurr durr jacy to teraz źle przychodzą, nic nie umieją, cicho siedzą i nic im powiedzieć nie można.
Zauważ że senior też może się mylić, może mieć inne spojrzenie na całe rozwiązanie i nie zauważać jakiegoś punku w całości rozwiązania, które widzi autor. Dlatego dla mnie bardzo dużym atutem też jest jak taki nowy programista potrafi dyskutować na temat swojego rozwiązania i też nie zgodzić się z czymś co inni wypunktują, bo inni też mogą się mylić. Jeżeli robi totalny crap i nikogo nie słucha to nie jest dobrym pracownikiem i powinno się interweniować, a kodu nie dopuścić, ale nie widzę też problemu w tym, że ktoś krytykę odpiera jeżeli ma na to sensowne argumenty. A rozpieszczone dzieciaki z wymaganiami 5 cyfrowymi bez żadnego skilla szybko rynek weryfikuje.

@srebernica_1308 cieszy mnie to że, znalazłem tu kogoś kto ma podobne zainteresowania. Skąd jesteś kolego?

@Cybuch stacjonuje w polskim garnizonie nato w kosowie,a ty???.pozdrawiam.,.,.

Dobrze klaść papę to sztuka, trzymaj sie tam w tym Januszexie

@Cybuch święty tag tutaj znajdziesz: https://www.hejto.pl/spolecznosc/przegryw

ten papaj po prawej wygląda jakby grał w quidditcha i dostał tłuczkiem hahaah

@Chmurkins powinien być jeszcze komentarz

uora pmierać

Przynieść kwiaty dla kierowniczki i szkło dla kierownika

daj bez ubrań

jak wam nie wstyd???1,przecież to ojciec święty!!!!!!!!!!!1

@Lachon a kto nie wstawiał ( ͡~ ͜ʖ ͡°)

Chętnie poczytam.

@dlugiigrubyiniepenis ¯\\(ツ)/¯

@srebernica_1308 nie doleciał

@eduardo niestety nie chodzi o fiuta

@Moose to nie pociąg towarowy