Wpis użytkownika Klopsztanga w Hydepark

Rozwiązanie jest raczej proste obligatoryjna 2x stawki dla pracownika pracującego w niedzielę lub ekwiwalent 2 dni wolnych za taki dzień pracy i można znosić zakaz handlu w niedzielę. Komu się opłaci ten biznes otworzy, a i ludzi nie będzie trzeba do pracy zmuszać bo na takie warunki napewno znajdą się chętni.

@Klopsztanga ale jest różnica między "nie spełnia" a "nie zajmujemy się tym w tym momencie". Inna kwestia, że jak się tym nie zajmą to c⁎⁎j im w d⁎⁎ę