Wpis użytkownika Fingal w Hydepark

Nie chce mi się czytać, ale jeśli chodzi o wczesne systemy to ma rację. Ale wątpię, bo porównywanie lat 50. do współczesności jest głupie. A ta pani raczej głupia nie jest ;)
A z istnienia szklanego sufitu dla kobiet w zawodach specjalistycznych każdy mający dwoje oczu i mózg zdaje sobie sprawę, ale raczej nie dotyczy to menedżerki XD

Raczej ludzie w IT średnio się garną do liderowania, kasa podobna a jeszcze z ludźmi musisz sie spotykać, a nie po to idziesz w IT, żeby się tym zajmować. Często właśnie baby wpychają bo one z calej ekipy mają najczęściej największe zdolności interpersonalne. Ale żaden to zaszczyt.

Odkąd to programista wyjeżdża w podróże służbowe, albo klepie kod będąc dostępny 24/7 - poza jakimś awaryjnym heldpeskiem ale tam to raczej jest rotacja. Co to w ogóle za stanowisko lidera IT ? Projekt menadżera czy coś na linii klient-programista to rozumiem tylko że znów gdzie tam jest dostępność 24/7. Kim jest i czym zajmuja się ci "liderzy IT" ? Bo brzmi to jak jakieś wysokie stanowisko w korpo na którego likwidacja tylko usprawnilaby pracę, kto w IT oprócz szkoleniowców/serwisantów jeździ w podróże służbowe ?

@Fingal Feministyczne mieć ciastko i zjeść ciastko.

Z jednej strony słychać - traktuj mnie jak faceta.
Z drugiej strony słychać - nie jestem w stanie na takie same zobowiązanie jak facet, ze względu na opiekę nad dzieckiem

Czyli mam dawać fory czy mam traktować na równi?

Do tego - kto tworzy szklany sufit? Faceci bo są zawistni, czy kobiety bo nie są w stanie być tak samo elastyczne?

> W przypadku ról liderskich w IT nadal istnieje coś w rodzaju szklanego sufitu.
> [...]
> Jakiś czas temu, przy okazji jednego z naszych programów „Lead IT Lady”, analizowałyśmy kulturę leadershipu i dostrzegłyśmy, że właśnie na stanowiskach liderskich widać najwięcej wyzwań dla kobiet. O ile praca w IT na poziomie indywidualnego członka zespołu jest elastyczna i daje duże możliwości dopasowania godzin, co jest szczególnie korzystne na przykład dla kobiet, które mają na głowie również obowiązki domowe, o tyle w przypadku ról liderskich wymagania są znacznie większe.

[Badum, tsss]

@Fingal Czemu ona na tym zdjęciu musi robić ten j⁎⁎⁎ny dzióbek?

@Fingal ło baben, to niezła interpretacja. Ale jest dużo prostszy powód. Ci wielcy programiści zamiast po cichu siedzieć i cieszyć się swoją niszą to na lewo i prawo chełpili się zarobkami, urągali z niedoli pracujących za minimalną co to wynosiła około tysiaka na rękę wtedy. No to się szybciutko zaczęło robić głośno o tych zarobkach i zapotrzebowaniu na programistów, a coraz więcej ludzi się zainteresowało tematem.

@Fingal xDDDDD

Ah, wracają wspomnienia z januszeksu, w którym zaczynałem karierę "programisty" klepiąc stronki w PHPie zanim miał support sesji... Zarabiałem wtedy miesięcznie 800zł, z czego i tak połowa pod stołem. Ciekawe, czy wg tej pani wtedy to już było prestiżowe i modne? ( ͡° ͜ʖ ͡°)

To co parytety? Proponuję rozszerzyć na takich ułomków jak ja, bo nie tylko większość bab jest ch⁎⁎⁎wa w programowanie