Wpis użytkownika ReferenceError w Programowanie
ReferenceErrorKompan
0piorunówW końcu zmieniam pierwszą robotę w januszsofcie. Mam 2 lata expa. Jestem fullstack JS/TS, chcę aplikować na mida, bo na juniora to przecież nawet ofert nie ma, a zresztą sam dostaję po kilka ofert tygodniowo na linkedinie właśnie na mida, więc chyba wiedzą co robią skoro widzą moje doświadczenie. Chcę teraz iść do normalnej firmy, a nie zamienić januszsoft na trochę mniejszy januszsoft, więc chcę się przygotować, żeby iść do najlepszej firmy do jakiej będę w stanie się dostać z moim expem.
Tylko chujowo by było jeśli okaże się, że mam jakieś braki w wiedzy. Nie ma jakiegoś kompendium, czy co tam innego, żebym był w stanie porównać sobie co wiem, a czego może nie wiem? Książek jakichś nie ma nie dla początkujących?
No i chodzi też ogólnie o umiejętności związane z fullstackiem. SQLa na grubo teraz się będę uczył, żebym każde query był w stanie w nim napisać, bo przez te ORMy człowiek miał wyjebane.
Co powinien znać mid JS/TS fullstack? Jakie technologie, zagadnienia, pojęcia, rozwiązania itd?
Komentarze (7)
@spolsky ja frontu nie tykam, ale wołam @ReferenceError ;)
@ReferenceError Wydaje mi się, że nie ma sensu się przywiązaywać do tytułów typu junior/mid/senior one nic oznaczają i nie mają znaczenia, liczy się kasa na rękę. Ze swojej strony polecam https://github.com/getify/You-Dont-Know-JS Pracując przez jakiś czas głównie JS (FE+BE) zauważyłem, że bardzo niewiele osob ogarnia jak rzeczywiście działa javascript
@Oczk Jeśli chcesz zdobyć doświadczenie i nie umierasz z głodu może warto zapytać jakieś ogranizacje non-profit/fundacje czy nie potrzebują pomocy z FE. W ten sposob zdobędziesz jakieś doświadczenie, rozwiążesz rzeczywiste problemy i będziesz miał co pokazać na rozmowie.
@ReferenceError no cóż poczekam w końcu muszą mnie gdzieś wziąć xD
@StarozytnyKosmita lol, nigdy nie zauważyłem, że po kliknięciu jakieś bardziej szczegółowe detale tam pokazuje XDD
A co do pracy, to nie wiem, może masz jakieś dojebane projekty albo jesteś omnibusem, ale między kimś bez pracy, a midem, to są lata świetlne zdobytej wiedzy. No i jak wymagają 2-3 lata expa w jakiejś technologii, a będziesz miał zero, to może być ciężko XD Musisz się kulturalnie ustawić w kolejce i gdzieś załapać, ja też przez to przechodziłem.
Jestem w podobnej sytuacji tylko że ja nie mam doświadczenie komercyjnego w ogóle xD ale też myślałem czy by nie aplikować od razu gdzieś wyżej bo na juniora ofert praktycznie nie ma...
Co do nauki to chcę sobie googlować pytania do podpunktów z tego typu raod map: https://roadmap.sh/frontend
Frontend Developer RoadmapLearn to become a modern frontend developer using this roadmap. Community driven, articles, resources, guides, interview questions, quizzes for modern frontend development.roadmap.shpo kilka ofert tygodniowo na linkedinie właśnie na mida, więc chyba wiedzą co robią skoro widzą moje doświadczenie
@ReferenceError zmartwię Cię, ale nie, nie wiedzą 😛 Oferty które dostajesz są z automatu wysyłane do wszystkich z wpisanymi konkretnymi technologiami. Odnośnie rozróżnienia mid/junior to zobacz sobie pytania rekrutacyjne na mida z Twoich technologii to wstępnie zweryfikujesz swój poziom. Ofc nie chodzi o to, żeby znać zawsze wszystkie definicje na pamięć, ale generalnie czy zetknąłeś się z danym tematem, albo czy jesteś w stanie szybko tę wiedzę przyswoić.
https://www.google.com/search?q=js+ts+fullstack+roadmap
Przeglądanie ofert pod kątem wymaganych technologii też daje wstępne rozeznanie
Bevor Sie zur Google Suche weitergehenGoogle