Wpis użytkownika jarezz w Hydepark
jarezzGruba ryba
31piorunówCiekaw jestem waszej opinii na dwie kwestie co do roboty....
1. Mniejsze zarobki, niewiele więcej czasu w domu. Z czasem zarządzanie zespołem, prowizja od zarobków pracowników (procent od godzin). Ogólnie niepewna sprawa. Dział tylko fajnie na ambicje. Ogólnie robota dla dużej firmy na polskim rynku (z mojej branży), znam właściciela/prezesa od kilku lat. W domu byłbym max 12 dni na miesiąc i to po zliczeniu wszystkich razem. Praca w Polsce
2. Pozostanie u obecnego klienta, który sam ogarnia mi projekty w innym regionie, żebym nie odszedł i za rok wrócił do obecnego regionu firmy. Do tego mogę sobie klepać robótki na boku, a rodzina jest już po latach przyzwyczajona do tego trybu pracy. Większa kasa niż w bramce nr 1. W domu jestem 10 dni/m-c ale ciągiem. Praca w UE.
Co byście wybrali
- Opcja #113%
- Opcja #287%
134 głosów
Komentarze (18)
@jarezz zarządzanie ludźmi to jest k⁎⁎wa koszmar, dlatego głosuje na opcje numer dwa
@jarezz nie po to się uczyłem umiejętności twardych żeby się użerać z ludźmi, tylko żeby się ktoś musiał użerać ze mną ( ͡° ͜ʖ ͡°)
@wombatDaiquiri cos W tym jest. Teraz mam dwóch plus personel od podwykonawców I momentami mam ochotę carmageddon urządzić
Dzięki wszystkim głosującym i komentującym. Utwierdziliście mnie w tym, która decyzja jest słuszna.
@jarezz proste, że u tego który Cię do Finlandii wysyła ( ͡° ͜ʖ ͡°)
@jarezz praca dla znajomego zawsze może się skończyć brakiem pracy i znajomego XD
A opis brzmi tak, jakbyś sam wiedział, że ta jedynka to gorszy wybór i potencjalna mina
Wiesz dobrze ze 2, ufaj sobie i swojej intuicji.
@jarezz Jakbym miał wybór robić dla polskiej firmy a zagranicznej wybór jest prosty: zawsze zagraniczna.
Polak zawsze na końcu cię wydyma.
@AdelbertVonBimberstein smutne ale prawdziwe.
MI się jeden facet chwalił jakiś czas temu "Ale ja płacę! Na czas!" - wielki pan, jaki łaskawy :smiley:
Nie zmienialbym pracy na niepewne obietnice.
Skoro ten układ Ci pasuje to po co to zmieniać. Do tego praca w UE raczej daje większe możliwości niż w kraju.
@cebulaZrosolu docelowo kasa miałaby być większa po zbudowaniu zespołu ale tak szczerze to już decyzja jest jasna
@dez_ zespół sam miałbym sobie dobierać ale to już inna sprawa
@jarezz dyrektorowanie za mniejszą kasę i gorsze warunki ale dyrektorowanie? :grinning:
Bez sensu, ani to dobre dla nerwów, ani dla rodziny ani dla portfela
@jarezz kierowałeś kiedyś ludźmi? To potrafi być fajne, ale ma swoje minusy. Kwestia zespołu.
@dez_ trochę polechtalo mi ego to zaproponowane dyrektorowanie działem. Jestem ciekaw opinii innych na taką sytuację.